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(2014.4多28)在人员选拔中，面试与笔试相比较所具有的优点有(

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(2014.4多28)在人员选拔中，面试与笔试相比较所具有的优点有( )

A

考察灵活

B

考察内容深入

C

客观性较强

D

实施过程规范

E

可测试多方面的能力

参考答案:

正确答案　　A,B,E

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